鑫桥公司:情系职工聚人心
发布时间:2021-09-01 16:24:30 来源: 作者:高丽彩 点击:

自党史学习教育开展以来,鑫桥公司把“我为职工办实事”实践活动作为党史学习教育重要内容,坚持以职工为中心,强化问题导向、实践导向、需求导向,坚定“群众面临的难事、发展面临的难点”,把实事办好,把好事办实,切实做到让职工满意。

从“衣食住行”入手。着力解决职工提出的意见建议。随着职工生活水平的提高,“停车难”成了该公司职工迫待解决的问题。面对公司场地有限与职工强烈需求,该公司召开专题会制定可行性实施方案,在办公楼后新增16个停车位,解决职工上班停车难问题;针对职工反应的食堂菜品选择不丰富诉求,及时召开食堂服务提升讨论会,征集职工用餐意见,将之前固定的下午餐改为自主点菜,职工可根据自身喜好进行点餐,保证职工用餐内容丰富、价格实惠;针对办公区域照明灯损坏、卫生间漏水等问题,及时联系维修队,第一时间更换损坏的灯管、开关等配件设施,对漏水的卫生间进行整体维修;为车辆服务中心修建休息室、活动室,缓解驾驶员工作压力;为支护车间安装排风系统,创造安全舒适的生产环境等。

从职工成长入手。积极为职工搭建学习教育平台,根据职工需求,邀请应急救援中心专业人士对全体岗位职工进行应急管理、消防安全专项培训。通过应急知识介绍、案例剖析、图片展示等方式,对自然灾害、事故灾难、电线电器使用寿命、电路引发火灾的特性、用电起火预防措施等各类突发事件的预防和应急响应措施,进行了深入浅出的讲解,提高了全体职工应对突发事件和火灾的处置能力。

从职工健康入手。定期为职工进行健康体检,让职工了解自身情况;根据职工要求,为各部门、各单位配备医疗急救箱10余个,备有体温计、创可贴、医用绷带、消毒纱布等必备物品及常用药品,当遇到突发情况,职工可先行进行正确的急救,最大限度降低伤害程度,切实保障职工的健康安全。

据了解,为推动“我为职工办实事”实践活动深入开展,该公司还坚持“开门问事”,公司领导班子成员率先垂范,深入基层单位和所在党小组,组织职工座谈,了解职工工作、生活、学习等方面的意见建议,锁定职工核心诉求和关键问题,将所收集意见建议合并整理,纳入“我为职工办实事”工作清单10条,同时“跟踪督办”,将办实事情况纳入党史学习教育督查事项,定期检查,确保闭环管理。

一系列务实的举措,把组织的温暖送到了职工的心坎里,在大力推进党史学习教育走深走实之际,切实把党史学习教育成效转化为工作动力,真正做到学党史、悟思想办实事、开新局。(高丽彩)

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